El 55% de las familias se consideran los primeros responsables de la educación de sus hijos (en España un 15%), esto es porque participan activamente en ella gracias a las medidas de conciliación laboral y familiar que existen en este país.
Alto nivel de formación de los adultos (34% de la población
de 25-64 años tiene estudios superiores), lo que genera el entorno familiar más
propicio para que los estudiantes obtengan buenos resultados académicos.
En Finlandia las madres pueden gozar hasta 43 semanas de
licencia maternal con aproximadamente dos terceras partes de su salario. Este
permiso se puede combinar con vacaciones y en la práctica la ausencia por
maternidad podría extenderse a un año. En teoría las madres tienen el derecho
de extender su licencia o permiso por dos años más, para alcanzar tres años en
total.
Además existe una licencia matrimonial que puede compartirse
con el padre del menor.
PARTICIPACION EN EL GOBIERNO ESCOLAR
En Finlandia, cada escuela tiene un directorio que incluye
representantes de los padres y del personal. Una de las funciones del
directorio es aprobar el currículum a ser implementado en la escuela, y se
considera de gran importancia la contribución que pueden hacer los padres en
esta tarea. Es así, como los padres se involucran en el trabajo de la
elaboración del currículum, como decidir qué temas se enfrentarán durante el
año escolar.
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